事业单位聘用制干部退休年龄？关于机关事业单位聘用人员养老保险的文件

1、事业单位聘用制干部退休年龄？

按男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加工作年限累计满十年的退休规定。 按1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号）文件所规定的退休年龄。

2、关于机关事业单位聘用人员养老保险的文件

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3、事业单位聘用制干部退休年龄？

一、聘用制干部和专业技术人员退休时计发退休费和退休后增发退休费的标准可参照本人退休前所聘用的行政或聘任的专业技术职务加以确定。此规定不涉及本人职务认定问题。聘用制干部和专业技术人员退休时由本人提出书面申请，也可按工人工资标准计发退休费和退休后增发退休费。 & nbsp;二、男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，应该退休；男年满50周岁，女年满45周岁，经医务鉴定证明完全丧失工作能力的，按干部管理权限报有关部门批准可以办理因病退休。 三、聘用制干部和专业技术人员，在达到国家法定的干部退休年龄时，连续受聘满10年，且仍在聘用岗位或专业技术岗位上工作的，可按干部管理权限，经主管部门批准，根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发〔1978〕104号）的规定，按干部办理退休手续。退休时填写干部退休审批表，发干部退休证，职务栏内注明“聘用制干部”。 四、聘用制干部在职期间被解聘的，其待遇按工人标准执行。

4、实行聘任制的事业单位，干部任命用县委“安发干聘”文件向（）发提名通知，由县政府用“安政人聘”文件公布。

县政府党组。

5、事业单位女聘用干部退休年龄如何界定

现在还是55。

6、事业单位工作人员试用期内能否任命为中层干部？文件依据？

不能。 不知你中层干部指什么。如果对应的是科级。 公务员体系资历本科需要3年基层锻炼，大专5年。 事业单位可以对照公务员体系安排。故此不能。 选调生试用途中任中层？！？！？！天呐。这完全是违反公务员条例的。 试用期1年，这期间不能进行职务提升！因为他完全是试用，根本不算正式的公务员!!如果试用结束他的评价不合格是马上要辞退的！！！！ 这只能说明这个选调生的背景很强大。没说的了。