事业单位招聘财务会计面试会问什么问题,事业单位财务面试一般会问什么专业问题

事业单位招聘财务会计面试会问什么问题

1、事业单位招聘财务会计面试会问什么问题

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1、事业单位招聘财务会计面试一般是结构化面试的方式,和其他事业单位面试题型比较相似,基本就是综合分析,态度观点,情景模拟,应急应变,人际关系这几类题型。但是有些事业单位在招聘财务会计的时候,面试时会问一些纯专业的会计基础知识,有的还会问一些常用的财经法规和日常会计处理,要根据自己报考的职位来看,具体以官方公告为准。

2、事业单位面试流程:到达指定考场地点后由工作人员集中带往候考室指定抽签区抽取面试序号,并入围封闭候考;工作人员核对面试考生身份无误后,向考生宣布考场纪律及考前注意事项;考生按抽签顺序依次由引考员引导到指定考场进行面试;面试结束之后10-20分钟后以成绩单形式向考生本人公布面试成绩。事业单位招聘财务会计面试会问什么问题。

事业单位财务面试一般会问什么专业问题

2、事业单位财务面试一般会问什么专业问题

事业单位财务岗位面试的话主要会分为两种形式,一种是结构化面试的形式,一种是专业面试。其中如果是专业面试的话一般可能会是某些单位单独招聘,因为财务面试如果是专业面试的那么专业性比较强,可能需要是该单位的相关人员进行面试,这时候面试的内容可能就是和财务相关的内容,例如审计的工作内容,审计证据的特性及分类是什么,审计与会计的联系和区别等一些财务相关的基础性问题,有的也会问一些关于财务工作日常问题的处理办法以及解决方式等,具体的问题需要看该单位的招聘情况。 还有一种面试形式是结构化面试,其实大部分事业单位公开招聘的形式都是结构化面试,和公务员面试的形式一样,结构化面试的问题都是一些比较常规的问题,最多会根据各个岗位的而不同设置的情景不同,根据不同的情景进行回答。结构化面试的题型主要是综合分析,情景模拟,态度观点,应急应变,人际关系等。考生根据不同的题型进行相应的面试准备,按照个题型的回答套路结合自己的理解回答即可。事业单位财务面试一般会问什么专业问题。

事业单位招会计面试可能会遇到什么问题?

3、事业单位招会计面试可能会遇到什么问题?

1、事业单位会计岗位不会面试专业问题,一般才有结构化面试形式。

2、事业单位面试和公务员都是一样的结构化面试,如果说是专业面试的话就会有些不同,正常会有一道题是你的专业题目,然后有些可能还要技能操作。 你报考的是教育局代招的,不知是做教师还是做学校的会计,如果是做老师肯定要试讲课的,如果是在财务室做会计,那就是回答考官的问题了。都是需要专业知识的。要沉着冷静。自信大方。要敢于目视每个考官。祝你好运。

事业单位财务岗,面试时的实际操作一般有什么形式?

4、事业单位财务岗,面试时的实际操作一般有什么形式?

(1)了解你的事业心、性格、家庭状况; (2)了解你的业务能力,如果是从事教学工作的,还要了解你教育学、心理学方面的知识掌握情况。 (3)会计的业务能力,你应当非常熟练地掌握会计核算七个方法,明了当前企业财务准则的规定;如果是在事业单位从事行政事业单位的财会核算工作,则应当对当今行政事业单位财务制度有所了解。

事业单位财务管理岗位面试题或技巧有哪些?

5、事业单位财务管理岗位面试题或技巧有哪些?

一般来讲全国的公职类考试招考,公务员招考大多集中在上半年时间,而下半年的考试大部分以事业单位编制为主,就事业单位考试面试来讲有一类面试题型 出现的概率仍然是比较高,那就是自我认知与岗位匹配类型题目的考察。关于自我认知和岗位匹配类型的题目考察,模式主要分为直接考察和间接考察两种类别,但 在我看来很多间接考察的题目如果想要作答的精彩,其基础还是建立在直接考察类题型的练习之上,那么如果想要作答好直接考察类型的题目核心又是认识好自我和 岗位的特点,并将个性特点和岗位要求做好无缝衔接。在这里我们以一个非常简单的问题为进行说明,“请谈一谈你报考这个岗位,相比于其他人的优势。”这个例题其实是另一个题目的简单,变化即“请简单介绍一下你的优点?”。曾经有个学员报考农信社,他在回答这个题目的时候,花费了大量的篇幅用来说 明自己是一个多么多才多艺的一个人,诸如会电子琴、钢琴、架子鼓、街舞云云。这位同学的回答犯了一个很多同学都会犯的典型错误,大多数人在面试场合凭借着 自己在考场上的感觉,就自己的优缺点想说什么就说什么,结果说了一大堆考官压根儿就不想听的内容,结果自然是“言者谆谆,听者藐藐”,最终与自己心仪的岗 位擦家而过?面试是目的性和指向性非常强的沟通和交流,对考官来说,通过观察你的言谈举止,来判断你是否适合该岗位;对考生来说,就是要紧紧围绕职位特点和用人 标准,通过自己的一言一行,来说服考官接受自己。如果这位考生能将自己的特点简单的进行筛选,筛选出两到三个和岗位相匹配的一些优点,并有针对性的举例进 行阐述,或许会起到事半功倍的效果。比如他可以采取特点+事例+联系岗位的这种模式进行作答。首先筛选出三个优点:一、做事细心,富有责任感;二、专业基础扎实、擅长数据处理;三、学习能力强,易于接受新鲜事物。其次就每个优点举例说明,在这里我们以第一个优点为例“各位考官,我认为我的第一个优势是做事细心富有责任感。在大学四年的学习中,我一直担任我班 班长,其中我的一项重要工作就是收取班费并且记录班费使用情况,我们每学期公开核对两次班费的使用状况,一年就是四次,四年就是十六次,在这十六次的核算 当中我没有出过一次错误。大学毕业时,我的工作得到了老师和同学们的一致认可,被推选为当年的全校优秀学生干部。”最后,联系报考的岗位简单谈一谈即可“那么我知道银行工作(报考事业单位财务岗也适用),每天都要和很多钱打交道在核对这些收支的时候,一定要做到精确到每个小数点,我个人认为在处理财务方面我的优势还是比较明显的”。

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