事业单位招聘工作人员体检标准是什么,事业单位体检标准是什么？具体的

1、事业单位招聘工作人员体检标准是什么

事业单位招聘工作人员体检标准，也就是公务员录用体检通用标准。 事业单位招聘工作人员体检标准主要是进行血压的测量，身高体重的检测，同时也需要进行胸片的检查和心电图、心脏彩超的检查。同时也需要进行传染病方面的检测，看是否有异常的疾病，也需要进行肝、胆、胰、脾、肾的彩超检查和血生化的检查。 领取事业单位考试资料 如果有异常严重的心肺方面的疾病，或者是有异常的传染病的情况，就不可以通过正常的入职的。但是，如果没有这些方面严重的疾病，是不会影响到入职情况。 扩展资料： 录用制度建立以来，录用主管机关会同卫生行政部门。

2、事业单位体检标准是什么？具体的

事业单位公开招聘人员的体检标准可以参照最新的公务员体检标准。公务员录用体检通用标准（试行） 第一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。遇有下列情况之一的，排除病理性改变，合格：（一）心脏听诊有杂音；（二）频发期前收缩；（三）心率每分钟小于50次或大于110次；（四）心电图有异常的其他情况 。第二条 血压在下列范围内，合格：收缩压小于140mmHg；舒张压小于90mmHg。 第三条 血液系统疾病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g／L、女性高于80g ／L，合格。 第四条 结核病不合格。但下列情况合格：（一）原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸。

3、事业单位公开招聘人员的体检标准是参照什么为标准

你好事业单位公开招聘人员的体检标准可以参照最新的公务员体检标准。 公务员录用体检通用标准（试行） 第一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病 不需手术者或经手术治愈者，合格。 遇有下列情况之一的，排除病理性改变，合格： （一）心脏听诊有杂音； （二）频发期前收缩； （三）心率每分钟小于50次或大于110次； （四）心电图有异常的其他情况。 第二条 血压在下列范围内，合格：收缩压小于140mmHg；舒张压小于90mmHg。 第三条 血液系统疾病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g／L、女性高于80g ／L，合格。 第四条 结核病不合格。但下列情况合格： （一）原。

4、广东省事业单位体检项目

员工体检能有效的预防各种疾病的发生，使员工身心健康，减少病假休假，使员工能为单位创造更多的业绩单位为员工提供健康体检福利，使员工能充足感受到公司对自身的关怀，提高了自身的工作效率员工体检能够减少人才的损失，对于员工体检后所出现的疾病，能够及时的通过医疗手段，让员工赶紧恢复健康，也节省了员工与公司医疗花费的支出，增加公司与个人的良好关系，提升公司的形象。一份预防胜似十二分治疗。健康体检是对身体健康状况的一次彻底排查，因此，要重视并按时进行健康体检。行政事业单位员工体检规定为每年一次，根据单位安排时间进行体检。体检项目：一、体检人员的身高体重。二、四肢脊柱淋巴（俗称：外科。裸体的，穿好脱的衣服，连裤袜什么的最好就放弃吧，冬天可能不会要求全裸，但会要求漏出胳。

5、事业单位体检对视力有要求吗

公务员体检视力要求：双眼矫正视力均低于0.8（标准对数视力

4、9）或有明显视功能损害眼病者，不合格。 根据报考公务员岗位的不同，对视力的要求也就不同，但是对于一些特殊岗位的公务员，对视力的要求就比较高了。

1、公务员体检要求左右裸眼视力均在

4、6以上的职位：公安、法律、法医等。

2、公务员体检要求左右裸眼视力均在

4、8以上的职位：公安系统、监狱劳教单位人民警察。 扩展资料： 公务员录用体检应当在用人部门指定的县级以上综合医院进行。检察长应当具有副主任医师以上专业技术职务资格。首席法医会根据检查结果得出结论。医疗检查医院加盖公章。 公务员录用体检应当在用人部门指定的县级以上综合医院进行。医院要认真承担责任，挑选服务完善、作风优良。