职业发展规划的制定标准是什么?

职业发展规划的制定标准包括：

1. **个人目标：**明确个人职业发展目标，包括技能提升、职业晋升、创业等。
2. **职业发展方向：**确定个人兴趣、技能和能力的组合，以及与职业发展目标相关的领域。
3. **职业发展计划：**详细规划个人职业发展计划，包括技能提升计划、工作经验计划、创业计划等。
4. **职业发展资源：**确定获取职业发展资源的途径，包括培训、课程、工作机会、创业等。
5. **职业发展周期：**制定个人职业发展周期表，包括目标设定、计划制定、实施、评估等阶段。
6. **职业发展评估：**定期进行职业发展评估，评估个人成就和职业发展效果，进行调整。