2017山西大同市事业单位招聘怎么报名,2014年山西大同市事业单位招聘考试笔试时间 笔试内容?

2017山西大同市事业单位招聘怎么报名

1、2017山西大同市事业单位招聘怎么报名

报名人员可在11月16日9:00至11月20日17:00期间登录大同市人社局网站(www.***.cn)报名入口或大同市政府网(www.***.cn)人事考试入口,提交报名申请,填写《大同市事业单位公开招聘工作人员报名表》,按规定要求上传近期正面免冠照片。 报名人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。报名必须使用二代身份证,且与考试时使用的身份证一致。 所学专业必须符合报考岗位专业要求(应聘者报名表所填写的所学专业名称应当与本人取得高校毕业证书上所标明的专业一致)。专业要求按类设置的(如×××类),参照《报考专业参考目录》,包括本类所含所有专业,考生毕业证所学专业与其中一个专业名称一致即可报名;专业要求按具体专业名称设置的,考生毕业证所学专业须与岗位要求的专业名称一致。 考生务必坚持诚信报考,填写的与报考条件有关的各项个人信息务必真实、准确,特别是所学专业务必要与毕业证一致,在资格复审时将对考生的报考资格和报名信息的真实性进行核实。资格审查和验证工作贯穿招聘工作全过程。在招考各个环节,如发现考生报名时填报信息不实、不符合报考资格条件、弄虚作假骗取报考资格者,取消聘用资格。由此而造成的一切后果由考生自负。 属在职人员应聘的,须如实、准确填写就业情况,并须征得所在工作单位同意(事业单位工作人员须征得所在单位及其主管部门的同意);定向、委培应届毕业生,须征得定向、委培单位同意。

2014年山西大同市事业单位招聘考试笔试时间 笔试内容?

2、2014年山西大同市事业单位招聘考试笔试时间 笔试内容?

2014年山西大同市事业单位招聘考试大纲

1、考试科目设置及计分方法  考试包括笔试科目和面试两部分。  考试科目和计分方式按招聘岗位的不同要求设置。  ① 一般性岗位考试科目为:综合知识(笔试)和面试,采取百分制形式。考试总成绩=综合知识成绩×60%+面试成绩×40%。  ② 专业要求较强的岗位考试科目为:综合知识(笔试)、专业测试(笔试)和面试,采取百分制形式。考试总成绩=综合知识成绩×30%+专业测试成绩×30%+面试成绩×40%。  综合知识笔试、专业测试笔试、面试和考试总成绩保留两位小数。

2014年山西大同市事业单位招聘考试职位表下载

3、2014年山西大同市事业单位招聘考试职位表下载

点击下载>>2014年山西大同市事业单位招聘考试职位表招聘计划  本次公开招聘计划为政府系统26个事业单位公开招聘工作人员共123名。  同时,此次招聘为阳高、浑源两县政府所属事业单位和乡镇事业单位招聘工作人员126名。其中:阳高县75名,浑源县51名。  根据中央和省有关规定,对“服务基层项目人员”设置专门岗位招聘。  市政府所属事业单位和阳高、浑源县乡事业单位具体招聘计划详见《大同市2014年事业单位公开招聘工作人员计划表》(本公告附件)。

2014年山西大同市事业单位招聘考试报名时间 报名条件?

4、2014年山西大同市事业单位招聘考试报名时间 报名条件?

点击查看>>2014年山西大同市事业单位招聘考试报名条件 报考条件  报考者须具备以下条件:  

1、具有中华人民共和国国籍;  

2、遵守宪法和法律;  

3、具有良好的品行;  

4、具有岗位所需的文化程度、专业或技能条件;  

5、适应岗位要求的身体条件;  

6、年龄符合岗位的要求。硕士研究生及以上学历为35周岁及以下(1978年12月5日以后出生),大学本科、专科学历为30周岁及以下(1983年12月5日以后出生),“服务基层项目人员专门岗位”不设年龄限制。  

7、岗位要求的所学专业、执业资格等其它具体资格条件。提交报名申请及有关材料  报名人员可在2014年12月9日9:00至2014年12月13日17:00期间登录大同市人社局网,填写《大同市事业单位公开招聘工作人员考试报名表》,提交报名申请。报名人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。报名必须使用二代身份证,且与考试时使用的身份证一致。

2014山西大同市事业单位招聘考试历年模考题及解析

5、2014山西大同市事业单位招聘考试历年模考题及解析

点此查看》》》2014山西大同市事业单位招聘考试历年模考题及解析笔试

1、考试科目设置及计分方法考试包括笔试科目和面试两部分。考试科目和计分方式按招聘岗位的不同要求设置。① 一般性岗位考试科目为:综合知识(笔试)和面试,采取百分制形式。考试总成绩=综合知识成绩×60%+面试成绩×40%。② 专业要求较强的岗位考试科目为:综合知识(笔试)、专业测试(笔试)和面试,采取百分制形式。考试总成绩=综合知识成绩×30%+专业测试成绩×30%+面试成绩×40%。综合知识笔试、专业测试笔试、面试和考试总成绩保留两位小数。

2、综合知识(笔试)和专业测试(笔试)综合知识考试内容包括政治理论、时事政治、法律常识、公文写作、科技人文知识等。专业测试内容根据招聘岗位的专业要求确定,侧重本专业应当具备的基础知识。笔试的时间、地点及相关要求详见《准考证》。

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