长治市事业单位薪级怎么定,长治市农业技术推广中心是个什么建制单位

1、长治市事业单位薪级怎么定

事业单位薪级确定如下：

1、工作人员按照本人套改年限、任职年限和所聘岗位，结合工作表现，套改相应的薪级工资；

2、工作人员按现聘岗位套改的薪级工资，如低于按本人低一级岗位套改的薪级工资，可按低一级岗位进行套改，并将现岗位的任职年限与低一级岗位的任职年限合并计算。事业单位实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成，其中岗位工资和薪级工资为基本工资。岗位工资主要体现工作人员所聘岗位的职责和要求。事业单位岗位分为专业技术岗位、管理岗位和工勤技能岗位。专业技术岗位设置13个等级，管理岗位设置10个等级，工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位，技术工岗位设置5个等级，普通工岗位不分等级。不同等级的岗位对应不同的工资标准，工作。

2、长治市农业技术推广中心是个什么建制单位

全额正科事业单位。根据今日头条的查询得知，长治市农业技术推广中心是全额正科事业单位，为长治市农业委员会下属全额拨款事业单位。长治市农业技术推广中心职责有，承担农作物新品种的引进、试验、示范、推广，及备荒、救灾种子的储备管理。

3、2017长治市直事业单位的报名条件是什么？

参考2015年长治市直事业单位公告报名条件为：

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法;

3、具有良好的品行;

4、具有岗位要求的身体条件;

5、年满18周岁，具备拟报考岗位所需的资格条件(具体要求详见《招聘简章》); “服务基层项目专设岗位”用于公开招聘参加山西省“农村义务教育阶段学校特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”及参加“选聘高校毕业生到村任职工作” (现仍在职) 到2015年服务期满、考核合格的人员。 退役的全日制大学生士兵，按照服务基层项目人员对待，可报考服务基层项目专设岗位。

6、曾因犯罪受过刑事处罚人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，国家法律法规规定不得聘。