为什么要把机关事业单位公务员推向社保,请问公益一类事业单位它的走向是最终成为公务员还是

1、为什么要把机关事业单位公务员推向社保

这个与计划经济下的劳动用工管理体制有关系。引用一下胡晓义副部长的话，给你解释。1，计划经济时期，我国企业基本上都是国有性质，企业职工是“单位人”，在职时的工资、退休后的养老，完全由单位负责。上世纪80年代中期开始的国有企业改革冲击了传统的劳动保险制度。为平衡不同企业的退休费用负担，广东等地开始试行退休费用社会统筹。随着企业用工制度和工资福利制度改革的深入推进，1991年，国务院颁布了《关于企业职工养老保险制度改革的决定》，规定社会养老保险费用由国家、企业和个人三方共同负担，实行社会统筹。统账结合的养老保险制度在企业大规模覆盖是从上世纪90年代中后期开始的。当时，我国国有企业普遍出现经营困难，许多企业发不出退休金。有的企业用卖不掉的产品抵退休金，有的干脆。

2、请问公益一类事业单位它的走向是最终成为公务员还是

你说的公益一类是不是指纯公益类呢，现在国家的确在改革，准公益类的是最先会被转向市场的，纯的好一点，不过个人以为能维持现状很好了，单位转向公务那会多多少公务员？会被民众诟病，可能性不大。不过个人还是可以像这方面努力的么，比较也是属于政府机关单位，了解信息也比人家方便，何况还有地方针对政府单位内部的干部选拔考试，比一般人只能参加公考机会更多。