2017年上海事业单位考试满分是多少？2017年上海事业单位考试什么时间报名？报名条件有哪些
1、2017年上海事业单位考试满分是多少？
成绩满分为100分。面试成绩满分为100分。其中，职业价值观、工作能力、人际能力等基本要素分值各20分，合计60分；岗位匹配要素分类（为2至4类）和各类分值（单项不少于10分）由面试组织实施单位根据岗位需要自行确定，合计40分。根据需要组织的专业科目测（笔）试，不附加计算，作为岗位匹配要素评分计入面试成绩。面试成绩合格分数线为60分。面试成绩低于合格分数线的考生，不予录用。面试成绩应在面试结束10个工作日内，由面试组织实施单位以适当方式通知到考生，并报主管部门备案。扩展资料：上海事业单位考试要求规定：
1、报考人员根据自身情况、拟报考岗位的资格条件和专业要求，每人限报考一个岗位。岗位报名确认后，报考人员可在规定时限下载打印准考证和参加考试，且不能再改报其他岗位。考试不收取报名考务费。
2、根据工作需要，市属事业单位可由用人单位会同其上级主管部门对应聘人员资格条件进行审查；区所属事业单位，可由用人单位及其上级主管部门，或会同区人力资源社会保障部门对应聘人员资格条件进行审查。
3、采取考核办法公开招聘的岗位，可由用人单位或其上级主管部门直接对应聘者的工作业绩、业务能力和综合素质等方面进行全面考核。参考资料来源：上海市行政规范类文件数据库-关于印发《上海市事业单位公开招聘工作人员面试工作管理实施办法》的通知。
2、2017年上海事业单位考试什么时间报名？报名条件有哪些
2017上半年上海事业单位招聘公告预计将在
3、4月份发布，关于报名条件考生目前可以参考往年的招聘公告。具体2017年上半年事业单位公告发布时间请关注上海人事考试中心。一、2016年招聘对象和条件： 以下是2016年上海事业单位考试报考条件考生可做参考：
1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行。
2、具备招聘单位规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件。 对《招聘简章》中的专业、学历、聘用要求、资格条件以及相关内容等需要咨询时，请报考人员直接与招聘单位联系，咨询电话详见《政策咨询电话一览表》。
3、外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。计算截止时间为2016年12月31日。二、考试日历：2017上半年上海事业单位招聘公告：预计
3、4月份；2017上半年上海事业单位招聘大纲：预计
3、4月份； 2017上半年上海事业单位招聘职位表：预计
3、4月份； 2017上半年上海事业单位招聘报名时间：预计
3、4月份； 2017上半年上海事业单位招聘打印准考证时间：预计
5、6月份； 2017上半年上海事业单位招聘笔试时间：预计
5、6月份； 2017上半年上海事业单位招聘笔试成绩公布时间：预计
6、7月份。
3、2017上海事业单位考试是
6、3号上午还是下午，几点开始？
2017上海事业单位考试笔试定于2017年6月3日进行，笔试具体时间和地点以网上下载打印的准考证为准http://sh.huatu.com/2017/0417/110669
9、html。
4、2017上海事业单位招聘考试用书该怎么选
2017上海事业单位招聘考试用书按照新大纲来选，事业单位考试http://sh.***.com/zt/2017mijuansydw/index.html。
5、2017年上海事业单位考试什么时间报名？报名条件有哪些
2017上半年上海事业单位招聘公告目前还暂未发布今年预计
3、4月份发布，考生可参考去年上半年公告发布时间作参考： 2016上半年上海事业单位招聘公告发布：2016年3月4日 2016上半年上海事业单位招聘报名时间：2016年3月14日10:00 至3月18日16:00 2016上半年上海事业单位招聘打印准考证时间：2016年4月19日10:00至4月21日16:00 2016上半年上海事业单位招聘笔试时间：2016年4月23日 2016上半年上海事业单位招聘笔试成绩公布时间：2016年5月23日10:00。
6、2017年上海事业单位考试满分是多少？
成绩满分为100分。面试成绩满分为100分。其中，职业价值观、工作能力、人际能力等基本要素分值各20分，合计60分；岗位匹配要素分类（为2至4类）和各类分值（单项不少于10分）由面试组织实施单位根据岗位需要自行确定，合计40分。根据需要组织的专业科目测（笔）试，不附加计算，作为岗位匹配要素评分计入面试成绩。面试成绩合格分数线为60分。面试成绩低于合格分数线的考生，不予录用。面试成绩应在面试结束10个工作日内，由面试组织实施单位以适当方式通知到考生，并报主管部门备案。扩展资料：上海事业单位考试要求规定：
1、报考人员根据自身情况、拟报考岗位的资格条件和专业要求，每人限报考一个岗位。岗位报名确认后，报考人员可在规定时限下载打印准考证和参加考试，且不能再改报其他岗位。考试不收取报名考务费。
2、根据工作需要，市属事业单位可由用人单位会同其上级主管部门对应聘人员资格条件进行审查；区所属事业单位，可由用人单位及其上级主管部门，或会同区人力资源社会保障部门对应聘人员资格条件进行审查。
3、采取考核办法公开招聘的岗位，可由用人单位或其上级主管部门直接对应聘者的工作业绩、业务能力和综合素质等方面进行全面考核。参考资料来源：。
