2009年河南濮阳直招士官的具体是什么单位,郑州高新区事业单位招聘怎么报名

2009年河南濮阳直招士官的具体是什么单位

1、2009年河南濮阳直招士官的具体是什么单位

为改善部队兵员素质结构,加快部队作战能力的生成,国防部决定从今年开始,面向普通高等学校毕业生直接招收士官。我市今年的士官招收工作目前已经全面展开,热诚欢迎广大热血青年携技术到部队建功立业,实现人生理想。   (一)   招收对象和条件。今年招收士官的对象为男性青年,以普通高等学校应届毕业生为主,年龄不超过24周岁,所学专业符合部队需要。招收对象应获得国家承认的毕业证书,已开展职业技能鉴定的专业还应获得国家颁发的职业资格证书。同等条件下,党员、学生干部,曾服过现役和在学术、科研上有突出表现和成就的毕业生优先招收。具有高级以上职业资格证书的地方中等以上职业技术学校毕业生,符合年龄、身体和政治条件,所学专业符合部队需要的,也可报名。   招收专业。我市今年主要从8大类15个专业中招收士官,具体是工业分析与检验、电力系统继电保护及自动化、计算机应用技术、精密机械技术、无线电技术、通信网络与设备、汽车类(汽车检测与维修技术、汽车电子技术、汽车整形技术)、通信类(通信技术、移动通信技术、计算机通信、程控交换技术、通信网络与设备、通信系统运行管理)。   报名登记的程序和要求。统一指定的高等学校(我市为濮阳职业技术学院)应届毕业生的报名由学校统一组织。往届毕业生和其他院校毕业生的报名由常住户口所在县(区)征兵办负责,报名时需持身份证、户口本、毕业证、职业资格证。   招收的时间安排。我市今年士官招收工作具体时间安排是:即日起到5月30日进行宣传报名,6月1日至10日组织体检,6月11日到30日组织政审和专业审定,7月1日至10日确定预招收对象、签订招收协议,7月10日至31日办理入伍手续、整理完善档案,8月1日至10日组织交接和运输,招收士官于8月10日前运送到部队。   (二)   士官制度。《兵役法》规定,我军现役士兵按兵役性质分为义务兵役制士兵和志愿兵役制士兵。义务兵役制士兵称为义务兵,志愿兵役制士兵称为士官。士官属于士兵军衔序列,但不同于一般士兵,而是士兵中的骨干,是介于士兵与军官之间的一个阶层。义务兵享受供给制生活待遇,发给津贴,士官实行工资制和定期增资制度。士官实行分期服现役制度。士官服现役的年限为:一级、二级各三年;三级、四级各四年;五级五年;六级九年以上。   士官待遇。一级、二级士官接近排职军官的工资水平,补助补贴基本按排职军官的标准确定。三级以上士官的工资、年增资标准及各种补助补贴,分别比照同期入伍、正常晋升的连、营、团职军官的标准确定。服役满16年五级以上士官,经师(旅)以上单位政治机关批准,其配偶和未成年子女,无独立生活能力的子女可以随军,是农业户口的转为城镇户口。家属随军的士官,其住房、家属安置、子女入托和上学等待遇,五级士官与家属随军的营职军官相同,六级士官与家属随军的团职军官相同。一级士官任期内享受探亲假两次,每次20天,二级以上士官,每年享受探亲假一次,已婚的40天,未婚的30天。   从普通高等学校毕业生中直接招收的士官,入伍后服役期间的工资、休假、医疗保险等待遇除与部队直接选取的同级士官相同外,还规定:经批准招收为士官的公民,由县(市、区)征兵办公室发给《应征公民入伍通知书》,其家属凭入伍通知书到常住户口所在地的户口登记机关注销应招公民的户口,享受军属待遇。批准入伍前原是事业单位职工的,由原单位发给离开单位当月的全部工资、奖金及各种补贴;是企业单位职工的,原单位按照与本人签订的劳动合同中规定的工资待遇及企业工资制度规定,补发离开单位当月的工资。   士官的任命。招收的士官经过入伍集训后,统一安排到部队相应的专业技术岗位上服役,并根据士官选取批准权限下达士官任职命令,下达任职命令的时间为12月1日。应届毕业的大专生,任命为第一期士官(工资为一级四档,以河南地区部队为例,工资约为1400元);毕业后从事本专业工作满1年、不满4年的,任命为第二期士官;满4年、不满8年的,任命为第三期士官;满8年、不满12年的,任命为第四期士官。应届毕业的本科生或毕业后从事本专业工作不满3年的,任命为第二期士官(应届毕业本科生入伍当年工资为二级一档,以河南地区部队为例,工资约为1700余元);满3年、不满7年的,任命为第三期士官;满7年、不满11年的任命为第四期士官;中等职业技术学校毕业从事本专业工作满1年、不满3年的人员,任命为第一期士官;满3年、不满6年的,任命为第二期士官;满6年、不满10年的,任命为三期士官。   士官的退役安置。招收士官服役满第三期退出现役的,作转业安置。符合转业条件以转业方式退出现役的,由入学前常住户口所在地县(区)或者上一级人民政府安置,也可以由其父母、配偶或者配偶父母常住户口所在地县(区)人民政府安置;符合转业条件以复员方式退出现役的,由入学前常住户口所在地县(区)或者上一级人民政府接收,也可以由其父母、配偶或者配偶父母常住户口所在地县(市、区)人民政府接收;服役未满第三期,以复员方式退出现役的,由入学前常住户口所在地县(区)人民政府接收;因其他原因不能以转业、复员、退休方式退出现役的,由入学前常住户口所在地县(区)人民政府接收;符合士官退休条件的,按照有关规定作退休安置。2003年开始从非军事部门直接招收的士官退役后的安置,均按照此规定执行。   咨询电话。为方便社会各界了解政策规定,市县(区)两级都开通了政策咨询电话,电话号码是:市征兵办:4655319;华龙区征兵办:4203006;濮阳县征兵办:3319488;清丰县征兵办:7231330;南乐县征兵办:6225673;范县征兵办:5265592;台前县征兵办:2218124;高新区武装部:4633906;中原油田武装部:4821607。

郑州高新区事业单位招聘怎么报名

2、郑州高新区事业单位招聘怎么报名

2016河南郑州高新区管委会机关事业单位招聘100人公告,报名方式:网上报名。网上报名入口进入网上报名系统,点击“报名填表”,按要求填写个人报名信息和报考岗位后上传照片。上传照片要符合系统规定:清晰、无变形,一寸近期正面免冠证件照,红底、蓝底、白底均可,JPG、GIF、PNG格式。 报名时间:2016年3月24日9:00—3月29日18:00。 这个是最新高新区事业单位招聘公告,但是已经过了报名时间,报名只需上传招聘,其他高新区事业单位招聘,要等公告出来之后才能确定报名时的要求。

郑州高新区事业单位招聘报名时用上传相关证件吗

3、郑州高新区事业单位招聘报名时用上传相关证件吗

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2014洛阳高新区招教考试何时面试资格确认呢?在哪查?

4、2014洛阳高新区招教考试何时面试资格确认呢?在哪查?

您好,中公教育为您服务。面试人员的确定(1)面试人员资格确认办法根据笔试成绩,按招聘计划1:3的比例从高分到低分确定参加面试的人员,比例内末位笔试成绩并列的均进入面试资格确认。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分的,不得进入面试环节。经资格确认,不符合报考职位条件的,不得进入面试环节。资格确认通过的考生确定为参加面试人员,因考生自动放弃资格确认或未通过资格确认形成的空缺,从报考同一职位的人员中按照笔试成绩从高分到低分依次递补。(2)提交材料考生自行下载并填写《2014年洛阳高新区事业单位公开招聘工作人员面试资格确认表》一式2份(见附件3),并提交以下材料原件及2份复印件(复印件附每份《2014年洛阳高新区事业单位公开招聘工作人员面试资格确认表》后):a.有效身份证。b.笔试准考证。c.毕业证(国外高校毕业生需提供我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书)。d.就业报到证(择业期内无就业报到证者,持所在学校毕业生就业指导部门加盖公章且未使用的就业协议书(全套),外省院校毕业生,就业报到证需经河南省教育厅盖章)。e.相应专业、层次的教师资格证或执业资格证书。f.普通话等级证书。(3)资格确认时间、地点以及审查结果将在洛阳国家高新技术产业开发区网站上通知或公布。具体请查看2014年洛阳高新区招教考试面试人员名单公示,希望能够帮到您。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

河南工业大学有几个校区,哪个校区最好及各校区介绍

5、河南工业大学有几个校区,哪个校区最好及各校区介绍

一、河南工业大学有几个校区 河南工业大学有三个校区,分别是嵩山路校区、中原路校区和莲花街校区。 二、河南工业大学哪个校区最好及各校区介绍 莲花街校区:河南省郑州市高新区莲花街100号 嵩山路校区:河南省郑州市嵩山南路140号 中原路校区:河南省郑州市中原西路195号 三、河南工业大学简介 河南工业大学(Henan University of Technology)位于河南省会郑州市,是河南省人民政府和国家粮食局共建高校;始建于1956年,先后隶属国家粮食部、商业部和国内贸易部;1959年开展本科教育,1981年开始硕士研究生教育,2013年开始博士研究生教育,2017年获批硕士研究生推免资格,2018年获批博士学位授予单位;1998年划归河南省管理,河南省人民政府和国家粮食局于2010年签约共建河南工业大学。 http://www.***.com 建校至今,学校坚持“扎根中原,立足行业,服务全国,面向世界”的办学定位,严守“育人为本、质量立校、特色发展”的办学理念,秉承“明德、求是、拓新、笃行”的校训,大力弘扬“崇尚科学、勇于探索、报国兴学、自强不息”的工大精神,凝练形成了“团结进取,务实高效”的校风、“博学奉献”的教风和“勤奋诚信”的学风。 经过历代工大人的励精图治和薪火传承,学校已经发展成为一所以工学为主,涵盖理学、经济学、管理学、法学、文学、艺术学和农学等学科协调发展的多科性大学,不仅具备完整的学士、硕士、博士三级人才培养体系,而且作为第二单位成功入选国家首批“ 2011协同创新计划”,是教育部“中西部高校基础能力建设工程”和“卓越工程师教育培养计划”建设高校,在推动行业、区域和国家经济社会发展,实现教育振兴的过程中做出了应有贡献,在人才培养、科学研究、社会服务等方面均取得了优异成绩。 一、师资队伍 现有专任教师1914人,副高级以上职称教师934人,博士学位教师1000人;硕士生导师572人,博士生导师74人;汇聚了双聘院士、*、国家杰出青年科学基金获得者、“百千万人才工程”国家级人选、国务院特贴专家、教育部新世纪优秀人才、中原学者、河南省教学名师等一大批学术带头人;拥有省级及以上高层次教学、研究团队26个。 建校以来,学校涌现出了陈启宗、路茜玉、张根旺、周乃如、汪璠、张国贤等一大批,在粮食、磨料磨具等行业领域具有重大贡献和社会影响力的知名专家、学者,他们潜心学术,立德树人,奖掖后进,功勋卓著,为我国粮食事业、磨料磨具行业及学校发展、社会进步作出了开拓性贡献,为后继者树立了榜样。 现任教师中,有国际标准化组织食品技术委员会谷物与豆类分会主席卞科教授、国际谷物科技协会主席王凤成教授、三届奥运会田径裁判王晏教授等知名专家,还有一批专家教授担任中国粮油学会、中国粮食工程建设委员会、全国磨料磨具标准化技术委员会、中国热处理学会、中国化学会有机化学磷化学专业委员会等学术组织理事长或副理事长职务,他们在各自的专业领域和教学岗位上,教书育人,竭诚奉献,堪称楷模。 二、学科专业 学校长期致力于粮食产后领域的基础理论及工程技术研究,构建了集储运、加工、装备、信息、管理等于一体的完整学科体系;拥有全国最完整的粮油食品学科群和实力雄厚的超硬材料学科群;农业科学、工程学、化学3个学科ESI(Essential Science Indicators)全球前1%。建有3个博士后流动站,拥有22个学院, 74个本科专业,3个博士学位授权一级学科,21个硕士学位授权一级学科,13个硕士专业学位授权类别,24个省一级重点学科,“粮食产后安全及加工”学科群入选河南省首批优势特色学科建设工程;“食品科学与工程”等5个国家级特色专业、“粮食工程”等3个国家级综合改革试点专业、“食品科学与工程、粮食工程”和“计算机科学与技术”3个国家级卓越计划专业、16个省级名牌和特色专业、6个双学位专业;“机械设计制造及其自动化”等8个专业入选首批国家级一流本科专业建设点,“经济学”等29个专业入选河南省一流本科专业建设点,学校具有同等学力申请硕士学位授予权和高校教师硕士学位授予权。 三、人才培养 学校面向全国招生;是国家来华留学生自主招生高校,拥有“中国政府奖学金”、“中国政府丝绸之路奖学金”和“河南省政府奖学金”培养资格;是全国硕士研究生推免高校、普通高等学校本科教学工作水平评估优秀单位;拥有“食品科学”国家级实验教学示范中心、国家级“粮油食品类工程应用型人才培养模式创新实验区”、“河南工业大学-河南中鹤纯净粉业有限公司工程实践教育中心”国家级大学生校外实践教育基地。 现有全日制在校生35000余人,其中研究生1600余人,外国留学生200余人;另有继续教育学生近1万人;先后为国家输送了21万余名合格毕业生,粮食行业半数以上的管理精英和技术骨干均出自本校,被誉为粮食行业的“黄埔军校”。 近五年,学生在各类竞赛中获国家级奖621项、省部级奖1312项;全国硕士学位论文抽检合格率连年100%;国家“挑战杯”竞赛连续9届领跑河南;连续两次被教育部评为“全国普通高等学校毕业生就业工作先进集体”,先后荣获“全国就业50强高校”、全国“学校心理健康教育先进集体”等多项荣誉称号,人才培养质量获得社会高度认可和评价。 四、科学研究 学校拥有一支实力雄厚的科研队伍,长期致力于粮食产后领域的基础理论与工程技术研究,构建了集储运、加工、装备、信息、管理等于一体科学研究体系和特色;积极服务国家战略需求和行业、地方经济社会发展,在粮食储运、仓厂建设、粮食经济与物流管理、粮食精深加工与综合利用、粮食机械、超硬材料及磨料磨具等方面取得了一批重大研究成果,有力推动了行业科技进步和社会发展,产生了显著的经济社会效益;在1978年全国科学技术大会、1986年国家科技攻关奖励大会上获国家奖励4项;近年,先后荣获国家科技进步奖10项(其中一等奖1项、二等奖7项、三等奖2项),国家教学成果二等奖2项,中国标准创新贡献一等奖1项;2017年进入中国大学科技创新竞争力百强高校。 现有小麦和玉米深加工国家工程实验室、粮食储运国家工程实验室、粮食信息处理与控制省部共建教育部重点实验室、粮食储藏与安全教育部工程研究中心、中国粮食物流研究培训中心、国家大豆改良中心精深加工研究所(郑州)等33个省部级、国家级科研平台;建有中国粮食博物馆预博馆;是国家粮食行业郑州培训基地;设有河南省高校首家院士工作站、物流研究中心、粮食经济研究中心、超硬材料及制品工程技术研究中心等15个地厅级科技平台;校内还有岩土工程研究所、物流研究所等54 个校级学术研究机构和100余个教学、科研、实习、实训平台。 五、办学条件 占地总面积19

3、8万平方米,建筑总面积10

6、2万平方米;拥有莲花街校区、嵩山路校区、中原路校区三个校区;建有高标准的教学大楼和现代化的学生公寓;是河南省高校“数字化校园”示范单位、“智慧校园”和“网络学习空间”建设试点单位。 建有食品工程、建筑工程、物理学、化学、力学、电工电子、机械基础等各种、各类基础实验室、专业实验室、工程训练中心、实验教学示范中心、虚拟实验教学中心、本科实验教学中心和工程训练中心;配备有大批先进的实验仪器设备,教学科研仪器设备总值

6、89亿元,10万元以上仪器设备860台(套);学校图书馆是原商业部批准的“全国粮油学科文献情报中心”,藏书270.4万余册,自建粮油食品、超硬材料与磨料磨具2个专题特色数据库;《河南工业大学学报( 自然科学版 ) 》是全国中文核心期刊和中国科技核心期刊;先进、齐全的教学科研设施,优雅宜人的校园环境,为教学、科研、管理和生活服务提供了坚实的条件基础。 作为一所办学特色鲜明的省局共建高校,如今的河南工业大学正在党的十九大精神指引下,以“实现高等教育内涵式发展,办人民满意高等教育”为宗旨,满怀信心的朝着有特色高水平工业大学的建设目标而努力奋斗。 ;。

请问 河南省焦作孟州市高新区管委会的普通公务员待遇好吗 请详细说下 谢谢你们了

6、请问 河南省焦作孟州市高新区管委会的普通公务员待遇好吗 请详细说下 谢谢你们了

您好,华图教育为您服务。 管委会属于“参公”的事业单位,工资待遇参照当地公务员标准执行。总公司编制的话要看管委会制度了,我们这里管委会的待遇和公务员是一样的。 如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。

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