事业单位双肩挑人员岗位聘用审批表怎么填写,事业单位双肩挑岗位管理暂行规定?

事业单位双肩挑人员岗位聘用审批表怎么填写

1、事业单位双肩挑人员岗位聘用审批表怎么填写

只有在以专业技术岗位占主体的单位才可以“双肩挑”。以编制30人为例,专业技术人员不可以低于70%,那么,30*70%=21,管理岗位1正2副设3个岗位,这三人如果都“双肩挑”,必须占用这21个专业技术类的岗位,其余的6个岗位可以随意划分至三类岗位中,并不存在超编制的问题。

事业单位双肩挑岗位管理暂行规定?

2、事业单位双肩挑岗位管理暂行规定?

事业单位双肩挑岗位管理暂行规定是对在此之前已聘用、已兑资的“双肩挑”人员进行定义,对在此之后的“双肩挑”人员进行明确,并明确了转换标准条件以及试用办法等相关规定。

事业单位岗位聘用人员聘期考核登记表

3、事业单位岗位聘用人员聘期考核登记表

事业单位岗位聘用人员聘期考核登记表(年—年)姓名:工作单位:主管部门:衢州市事业单位岗位设置管理工作领导小组办公室印制填表说明一、此表由事业单位岗位聘用人员填写,所在单位及主管部门在相应栏目签署意见并盖章。二、个人述职报告内容应根据本岗位聘期考核内容及考核要求,报告在聘三年以来履行岗位职责情况、完成工作任务情况及取得的工作业绩,所产生的社会效益和经济效益等情况(字数不限,可另附纸)。三、双肩挑人员,岗位类别为:管理(双肩挑)专技,等级为:××级职员兼××级。此类人员的聘期考核内容,应当包括所聘两个岗位的职责任务。四、此表一式3份,由个人、所在单位各存一份,一份存入个人档案。一律用A4纸打印。姓 名|性 别|出 生 |年 月|政 治|面 貌|党 政|职 务|学 历|职 称|参加工 作时间|岗 位|类 别|岗 位|等 级|聘用时限|本岗位聘期工作职责、目标任务及考核标准|个人述职报告|考核人承诺|本人承诺对本考核表所填内容的真实性负全部责任。| 本人签名: 年 月 日|单位考核|意见|考核结果: | 盖 章| 年 月 日|主管部门|认定意见| | 盖 章| 年 月 日|。

事业单位岗位聘任审核表怎么填

4、事业单位岗位聘任审核表怎么填

去百度文库,查看完整内容> 内容来自用户:naibennie 事业单位岗位聘用审核表填表说明

1、表中“原聘(任)岗位(职务)”一栏:中层以上干部职务名称按档案记录任免名称填写;其他教职工按现在的工资岗位填写,如:中学(小学)高级教师、中学(小学)一级教师、中学(小学)二级教师、中学三级教师、高级工、中级工、初级工、普工等。

2、“原聘(任)岗位(职务)期限”不填

3、“现聘岗位名称”一栏填写:管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位。

4、“现聘岗位类别”不填

5、“现聘岗位等级”一栏填写标准为:中学高级教师或小学副高教师填写“七级岗位”;中学一级教师或小学高级教师填写“十级岗位”;中学二级教师或小学一高级初级职称填写“十二级岗位”,工资岗位为十一级岗位填写为十一级(研究生、双学位工资系统为准);未评职称按工资岗位填写;高级工填写“三级岗位”;中级工填写“四级岗位”;初级工填写“五级岗位”;普工填写“普通工人岗位”。

6、“现聘岗位期限”不填

7、“是否‘双肩挑’”一栏只是“双肩挑”人员填写。“双肩挑”人员为:中层以上干部,其中2008年11月28日(茂教党字[2008]26号文)后任免的需提供主管部门批准备案手续。兼聘岗位名称:专业技术岗位,等级按现有工资岗位等级填写。兼职年限不用填。

事业单位岗位聘用人员聘期考核登记表

5、事业单位岗位聘用人员聘期考核登记表

去百度文库,查看完整内容> 内容来自用户:笑根 事业单位岗位聘用人员 聘期考核登记表 (年—年) 姓名:工作单位:主管部门:衢州市事业单位岗位设置管理工作领导小组办公室印制 填表说明 一、此表由事业单位岗位聘用人员填写,所在单位及主管部门在相应栏目签署意见并盖章。 二、个人述职报告内容应根据本岗位聘期考核内容及考核要求,报告在聘三年以来履行岗位职责情况、完成工作任务情况及取得的工作业绩,所产生的社会效益和经济效益等情况(字数不限,可另附纸)。 三、双肩挑人员,岗位类别为:管理(双肩挑)专技,等级为:××级职员兼××级。此类人员的聘期考核内容,应当包括所聘两个岗位的职责任务。 四、此表一式3份,由个人、所在单位各存一份,一份存入个人档案。一律用A4纸打印。 姓 名|性 别|出 生 |年 月|政 治|面 貌|党 政|职 务|学 历|职 称|参加工 作时间|岗 位|类 别|岗 位|等 级|聘用时限|本岗位聘期工作职责、目标任务及考核标准| 个人述职报告| 考核人承诺|本人承诺对本考核表所填内容的真实性负全部责任。| 本人签名: 年 月 日| 单位考核|意见|考核结果: | 盖 章| 年 月 日| 主管部门|认定意见| | 盖 章| 年 月 日|

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