2016年金华永康事业单位考试中的A类和B类如何区分?2016年金华永康事业单位考试中的A类和B类如何区分?

2016年金华永康事业单位考试中的A类和B类如何区分?

1、2016年金华永康事业单位考试中的A类和B类如何区分?

2016金华永康事业单位考试预计会参加浙江省事业单位统一考试。

1、 根据此次2016浙江事业单位统考通知,公共科目笔试分为综合管理类(A类)与自然科学专技类(B类),两类《职业能力倾向测验》科目相同,《综合应用能力》科目分为A类与B类。

2、 其中,《职业能力倾向测验》为全客观题,满分为100分;《综合应用能力》为全主观题或客观题与主观题相结合,满分为100分。

3、 《综合应用能力》题型上主要有辨析题、论述题、案例分析题、公文改错题和材料作文题几种,当然由于每年的题型都会有所变化,有时还会有策划题和应用类的题目。

4、 《职业能力倾向测验》所考查的全部都是客观题,其考查内容主要分为五大模块,即:言语理解与表达(阅读理解、逻辑填空),数量关系(数字推理、数学运算),判断推理(图形推理、演绎推理、类比推理、事件排序)和资料分析(文字资料分析、表格资料分析、统计图形分析),常识判断。

2016年金华永康事业单位考试中的A类和B类如何区分?

2、2016年金华永康事业单位考试中的A类和B类如何区分?

2016金华永康事业单位考试预计会参加浙江省事业单位统一考试。

1、 根据此次2016浙江事业单位统考通知,公共科目笔试分为综合管理类(A类)与自然科学专技类(B类),两类《职业能力倾向测验》科目相同,《综合应用能力》科目分为A类与B类。

2、 其中,《职业能力倾向测验》为全客观题,满分为100分;《综合应用能力》为全主观题或客观题与主观题相结合,满分为100分。

3、 《综合应用能力》题型上主要有辨析题、论述题、案例分析题、公文改错题和材料作文题几种,当然由于每年的题型都会有所变化,有时还会有策划题和应用类的题目。

4、 《职业能力倾向测验》所考查的全部都是客观题,其考查内容主要分为五大模块,即:言语理解与表达(阅读理解、逻辑填空),数量关系(数字推理、数学运算),判断推理(图形推理、演绎推理、类比推理、事件排序)和资料分析(文字资料分析、表格资料分析、统计图形分析),常识判断。

2014年金华永康事业单位考试面试名单什么时候发布?

3、2014年金华永康事业单位考试面试名单什么时候发布?

您好,中公教育为您服务。2014年金华永康事业单位考试面试名单一般在笔试结束后10天左右会公布,成绩查询可以关注浙江事业单位招聘考试网成绩查询专栏。另外,也建议在等候笔试成绩的同时,做好面试备考工作,面试时间为8月23日,面试科目为结构化面试,结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素,按统一制定的标准和要求进行的面试。面试备考资料可以在浙江事业单位招聘考试网考试题库查看。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

2016年金华永康市事业单位考试笔试科目考试内容?

4、2016年金华永康市事业单位考试笔试科目考试内容?

1、2016金华永康市事业单位招聘考试通知已经发布,具体的报名时间为9月22日-23日,采取现场报名方式。

2、2016年金华永康市事业单位笔试科目为a、综合管理类(A类)《综合应用能力(A类)》和《职业能力倾向测验》b、自然科学专技类(B类)《综合应用能力(B类)》和《职业能力倾向测验》两类《职业能力倾向测验》科目相同,《综合应用能力》科目分为A类与B类。两门科目满分均为100分。

3、《综合应用能力》主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。《综合应用能力》为主观性试题,分两部分。第一部分,根据所提供的案例材料,回答所提出的问题,内容包括时事、政治、法律、经济、管理等;第二部分,根据给出的材料和答题要求,写一篇文章。《职业能力倾向测验》主要测查报考者的基本素质,对基本知识的了解和掌握程度及综合运用的能力。《职业能力倾向测验》为客观性试题,包括数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析、综合基础知识等。建议提早复习备考。

2016年金华永康市事业单位考试笔试科目考试内容?

5、2016年金华永康市事业单位考试笔试科目考试内容?

1、2016金华永康市事业单位招聘考试通知已经发布,具体的报名时间为9月22日-23日,采取现场报名方式。

2、2016年金华永康市事业单位笔试科目为a、综合管理类(A类)《综合应用能力(A类)》和《职业能力倾向测验》b、自然科学专技类(B类)《综合应用能力(B类)》和《职业能力倾向测验》两类《职业能力倾向测验》科目相同,《综合应用能力》科目分为A类与B类。两门科目满分均为100分。

3、《综合应用能力》主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。《综合应用能力》为主观性试题,分两部分。第一部分,根据所提供的案例材料,回答所提出的问题,内容包括时事、政治、法律、经济、管理等;第二部分,根据给出的材料和答题要求,写一篇文章。《职业能力倾向测验》主要测查报考者的基本素质,对基本知识的了解和掌握程度及综合运用的能力。《职业能力倾向测验》为客观性试题,包括数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析、综合基础知识等。建议提早复习备考。

2016年金华永康市事业单位考试笔试科目考试内容?

6、2016年金华永康市事业单位考试笔试科目考试内容?

1、2016金华永康市事业单位招聘考试通知已经发布,具体的报名时间为9月22日-23日,采取现场报名方式。

2、2016年金华永康市事业单位笔试科目为a、综合管理类(A类)《综合应用能力(A类)》和《职业能力倾向测验》b、自然科学专技类(B类)《综合应用能力(B类)》和《职业能力倾向测验》两类《职业能力倾向测验》科目相同,《综合应用能力》科目分为A类与B类。两门科目满分均为100分。

3、《综合应用能力》主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。《综合应用能力》为主观性试题,分两部分。第一部分,根据所提供的案例材料,回答所提出的问题,内容包括时事、政治、法律、经济、管理等;第二部分,根据给出的材料和答题要求,写一篇文章。《职业能力倾向测验》主要测查报考者的基本素质,对基本知识的了解和掌握程度及综合运用的能力。《职业能力倾向测验》为客观性试题,包括数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析、综合基础知识等。建议提早复习备考。

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