2021泰安事业单位招聘有定向招聘岗位吗?泰安市事业单位考核优秀比例

1、2021泰安事业单位招聘有定向招聘岗位吗?

定向招聘岗位：(1)由我省统一组织招募和选派的“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员(须是泰安市生源或在泰安市从事基层服务的，以下简称服务基层项目人员)，服务满2年且完成协议书(合同)规定的服务期限、考核合格后，3年内(指2016年、2017年、2018年招募和选派人员，其中“三支一扶”计划仅限2016年招募人员)应聘的，实行定向招聘。已按照优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再适用该政策。参加服务基层项目的人员应聘非定向招聘岗位的，不再享受定向招聘有关政策，也不再加分。(2)入伍前为全日制普通高校毕业生或全日制普通高校在校大学生，2019年12月底及以前服役期满退伍，符合兰山区接收安置条件，退伍后到兰山区所属安置地退役军人事务部门办理报到手续的退役大学生士兵，可应聘退役大学生士兵定向招聘岗位(退役大学生士兵应聘的有关政策由退役军人事务部门负责解释)。退役大学生士兵应聘非退役大学生士兵定向招聘岗位的，不再享受定向招聘有关政策，也不再加分。(3)设置专项计划面向残疾人定向招聘。应聘人员须持有有效期内的第二代《中华人民共和国残疾人证》，为泰安市户籍或生源，生活能够自理，无全身性、进行性、遗传性疾病，并符合招聘岗位的要求，能正常履行岗位职责，独立开展工作。根据往年泰安事业单位考情来看，历年事业单位招聘都会有定向招聘岗位，如果你符合定向岗位招聘条件的话，千万不要错过2021泰安事业单位招聘考试呀。

2、泰安市事业单位考核优秀比例

1:6 事业单位年度考核优秀比例算法是1:6，比如，一个事业单位内正式编制人员少于6名的，确定年度考核优秀名额1名；事业单位正式编制人员6名以上，12名以下的，确定年度考核优秀名额2名。 对年度考核被确定为优秀等次和综合表现突出的工作人员给予嘉奖、记功，一般分别不超过工作人员总数的20%、2%。对于拟奖励人员名额超过比例的，省直部门单位须事先报经省人力资源和社会保障厅同意，市、县部门单位须按照权限事先报经事业单位人事综合管理部门同意后组织实施。市级事业单位人事综合管理部门对县以下事业单位管理岗位人员要坚持优中选优给予记功奖励，与优先晋升职员等级工作做好统筹衔接。对事业单位工作人员集体在完成本职工作和履行社会责任中表现突出、有显著成绩和贡献的，给予嘉奖、记功。