重庆市事业单位招聘2017的晋升机制是什么?
重庆市事业单位招聘2017的晋升机制主要分为以下几个步骤：
1. 晋升资格要求
- 年满30岁，且在晋升年内连续工作至少5年。
- 具备相关专业技能和知识，符合岗位要求。
- 具备良好的职业道德和履职能力。
2. 晋升申请
- 申请人必须通过线上平台提交晋升申请书，并附上相关材料。
- 申请书需真实准确，并附上相关证明材料。
3. 晋升评选
- 晋升评选委员会会对申请书进行评审，包括个人能力、工作表现、履职能力、职业道德等方面。
- 评选结果将根据晋升岗位的具体要求进行评定。
4. 晋升通知
- 晋升结果将通过线上平台公布，以及晋升通知书的形式发放。
- 晋升通知书包含晋升岗位的具体信息，以及晋升的具体日期和时间。
5. 晋升手续
- 晋升成功者需参加晋升手续，包括签署晋升协议书、参加培训等。
- 晋升手续完成后，晋升生效。
其他说明
- 晋升申请时，请注意填写个人信息和工作经历的真实性。
- 晋升申请时，请注意提交的材料完整，并附上相关证明材料。
- 晋升评选过程会严格，请做好准备。
